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ID122895
パーソル＆サーバーワークス株式会社
＜AWS領域でのエキスパート＞クラウドエンジニア/100%AWS・プライム案件/最上流から参画可能/在宅可
サービスは完全無料！お気軽にご相談ください！
| お勧めポイント | パーソル＆サーバーワークス株式会社は、AWSの専門集団として、パーソルクロステクノロジー株式会社と株式会社サーバーワークスの共同出資により、2023年10月に設立された合併会社です。 パーソルクロステクノロジーが保有する人材採用・人材供給支援体制や豊富な顧客基盤、シェアードサービスと、AWS認定最上位パートナーの技術力を持つサーバーワークスのノウハウを掛け合わせた事業を展開。 AWS領域において高いスキルを持ったITエンジニアが、お客さまの戦略やDX推進、クラウドサービスの導入や設計・開発、運用・保守など、要望に合わせた支援サービスを実現しています。 また、パーソルグループの中でも、当社は投資領域と位置づけており、積極的に投資を行っていきます。3年以内に、売上20億円を目指すことに加え、従業員数300名以上の規模に拡大する予定です（2025年1月時点）。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ★企業HP★ https://persol-serverworks.co.jp/ ★企業説明資料★ https://speakerdeck.com/persolserverworks/hui-she-shuo-ming-zi-liao ★エンジニアブログ★ https://persol-serverworks.co.jp/blog/index.html ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ |
|---|---|
| 仕事内容 | ■ キャリアパス ・AWSに特化し、導入から設計・開発、運用・保守まで対応できるエンジニアを目指すことが可能です ・AWSには、AIや機械学習に代表される最新分野もあれば、ネットワークやサーバーレスアプリケーション、セキュリティ、データ分析などさまざまな技術分野があります。こうしたさまざまな技術分野を深めることで、エンジニアとしての活躍の場を広げることも可能です ・AWSにおける複数のサービスに詳しくなると、さまざまなサービスを組み合わせた構成提案を専門的に行えるソリューションアーキテクトへのキャリアの構築も可能です ・技術専門性の高い社員に対しては、本部長級の社員よりも高い報酬を得ることもできるような報酬レンジを用意しており、メリハリのある形で報いる報酬体系があります |
| 応募条件 | ■ 必須スキル/経験 ・インフラエンジニアの経験6年以上 ・AWS設計構築経験3年以上 ・下記①～②いずれかの経験があること |
| 募集背景 | - |
| 勤務地 | 102-0074 東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 有り6ヶ月 |
| 想定給与 | ・年収：7,696,884円～10,076,256円 ・月額（基本給＋拠出手当＋在宅手当）469,000円～610,000円 ・賞与（年2回、平均3か月分） ・昇降給 ：年1回（4月） ・昇降格 ：年2回（4月/10月） ・時間外手当は実働分を全額支給 ※AWS検証アカウントは、個人ごとに持つことができるので、月 20,000 円/人まで自由に利用することができます ＜勤務時間＞ 9:00～18:00（実働8時間）休憩：12:00～13:00 ※プロジェクトによって変動します。（例：9:30～18:30等） 469,000円〜610,000円 |
| モデル給与 | - |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00一部リモート案件に応じてリモート勤務可能 ※首都圏で勤務が可能であることは必須です ◎週2～3日出社のプロジェクトが約4割、週1日出社が約3割、 フルリモートが約2割、週4日以上が約1割程度となります。 |
| 休日/休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制)完全週休2日（土・日）、祝祭日、年末年始（5日）、フレックス休日（3日 ※入社初年度は入社月により0～3日に変動あり）、有給休暇（入社日に初年度分を付与。半休有給取得可）、結婚休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、介護休暇 ※年間休日120日以上 |
| 待遇/福利厚生 | 社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） 各種お祝い金制度、傷病・災害見舞金制度、持株制度、確定拠出年金制度（401k）、総合福祉団体定期保険制度、半休有給取得可、AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度 ◎AWS検証アカウントは、個人ごとに持つことができるので、月 20,000 円/人まで自由に利用することができます ＜その他諸制度＞※2024年4月時点※ ・キャリアチャレンジ制度（パーソルグループ企業への転籍制度） 年2回の公募制度。パーソルの135社あるグループ会社の中で、プロダクトエンジニア、IT企画、社内SE、エンジニア育成・サポート担当など幅広いキャリア構築ができます。 ・社員向けキャリア支援プログラム「Cando」 独立したい！留学したい！もっと自分を高めたい！様々な自己実現費用を年間最大100万円まで支援します。目の前の業務のために必要な学習や、挑戦したい技術の習得等、技術を磨くための各種プロセス(書籍やスクール、講座受講等)への支援も対象としています。 ・複業制度 社員の自己実現や経験・価値観・スキルの社会還元などを目的とし、複業することが可能。 ・イノベーション体質強化プログラム「Drit（ドリット）」 独立、起業したいという方へ、個人を対象とした新規事業創出プログラムです。起案段階から伴走してフィードバックやサポートを行い、事業化をバックアップする公募制度。これまで事業化したサービスも多数ございます！事業検証予算、事業立ち上げに必要なリソース支援も提供。 ・ジョブトライアル制度 グループ内の異なる会社・部署の仕事を体験していただき、自律的な学びとキャリア選択のきっかけにすることができます。年に1回実施、月8時間以内、最大3か月間の体験が可能です。 ・その他パーソルグループ取組 ┗Smyle・・・自身のWill/Can/Mustを他者との対話を通して言語化し、キャリアデザインを探究する研修。メンバー向けは年に10回、管理職向けは年2回受講可能。 ┗D-CAMPING・・・未来予測が難しい現代に対応し、自ら未来を切り開くための行動様式を全6回（約3か月・20時間）のセッションを通じて学ぶプログラム。年に2回実施。 ┗みんなの塾・・・有志社員が塾長となり、ExcelやPowerPoint、Power Platform、UX、データナレッジなど様々な講座を開催。過去開催動画はいつでも視聴可能。 ┗PALMS・・・ビジネスに大切なe-learningコンテンツが満載。「いつでも、どこでも、だれでも」アクセス可能 ┗みんなでDI＆Eを考える会・・・月に1回、多様な属性・価値観をテーマにDI＆Eへの理解と当事者意識を持つことを目的に実施されているオンラインイベント。 ＜研修制度＞ 入社後は、1人1人のスキルや希望に応じて、入社後研修の受講ができます。 ※入社者のスキルや希望に合わせて受講する研修コース決定 ※研修期間中の待遇変更なし 約2か月間のAWS基礎研修（AWSのサービス・アーキテクチャー理解）、約3か月のAWS応用研修（模擬案件対応）と2つのメニューがあり、AWSのプロフェッショナルであるサーバーワークスが創業より培ってきたAWSのインテグレーションに関するノウハウが詰まった内容となっております。研修期間は実業務から離れ、ご自身のスキルアップに集中できる環境をご用意しております。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策について : 禁煙 |
| 選考フロー | 【選考プロセス】 書類選考→1次面接→最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 ※すべてオンラインでの面接となります。 ※面接の所要時間は1時間程度です。能力・適性テスト無し |
企業詳細
| 事業内容 | サマリー パーソル＆サーバーワークス株式会社は、パーソルクロステクノロジー株式会社と株式会社サーバーワークスによる合弁会社として設立されました。パーソルクロステクノロジー株式会社が保有する《人材採用・人材供給支援体制、豊富な顧客基盤、シェアードサービス》と、株式会社サーバーワークスの《AWS認定最上位パートナーの技術力・ノウハウ》を掛け合わせることで、AWS 領域において高いスキルを誇るITエンジニアが、お客さまの戦略やDX推進、クラウドサービスの導入から設計・開発、運用・保守など、ご要望に合わせた支援サービスを実現してまいります。 今回は、会社たちあげに伴い、クラウドエンジニアの1期生を募集します。 【エンジニア組織の特徴】 エンジニア組織は、「サーバーワークス※」のエンジニア文化を継承していきます。※openwork「風通しのよさ」ランキング7000社中1位 充実した教育制度、キャリア支援制度により、確かな成長の実現を叶えることが可能です。 【商流はプライム、大手企業の情シスで上流工程に携わることができる】 ●100%AWS案件に携わることが出来ます！ ●事業会社でのCCoE支援という、クラウド利用の最先端の現場を経験できます ●顧客に近い立ち位置で、最上流の企画提案～要件定義～設計構築～運用保守まで一貫して担当いただけます！ 【パーソルグループの安定基盤と高い将来性】 ●東京証券取引所プライム市場上場のパーソルグループの一社です。 ●グループのなかでも注力事業である当社は、積極的に投資をおこなってまいります。 ・3年以内に売上20億円を目指しております。 ・3年以内に従業員数300名以上の規模に拡大予定です 【AWSプロフェッショナルであるサーバーワークス完全監修のトレーニング】 ●クラウド未経験歓迎！豊富なノウハウを活かしてクラウド実務未経験でも安心して技術習得可能 ●サーバーワークスのAWSトップエンジニアによる3～5か月の手厚い自社トレーニング有 ●クラウド経験者もAWS領域において幅と深さのスキルアップが可能です！ 【サーバーワークスのテックリードなカルチャー】 ●「ググれ禁止！」、困ったときは、常に質問・相談ができる環境が整っています。 ●現場配属後も、AWSエキスパートで構成されている技術サポート部隊が客先での技術的な不安を解消！ ●「お互いが助け合う文化」を大事にしておりSlackを通して、仕事や仕事以外のことでも、チャットが飛び交う環境◎ 【働く環境】 弊社は働きやすい環境づくりに努めています。 リモートワーク制度を導入し、比較的自由度の高い働き方を実現していただけます。 （週2～3日出社のプロジェクトが約4割、週1日出社が約3割、フルリモートが約2割、週4日以上が約1割程度） また、完全週休2日制で、月平均残業時間は、月平均15時間程度。 プライベートも充実させていただける環境で、ライフワークバランスも充実しています。 すべて見る |
|---|---|
| 株式/特徴 | 未上場 |
| 設立年月 | 2023年10月 |
| 資本金 | 4.5億円 |
| 売上高 | - |
| 従業員数 | 51〜100名 |
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