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RFCパートナーズ株式会社 RPOコンサルタント・顧客志向の三方良しの真の価値を提供し続ける/2023健康経営優良法人認定企業◎フレックスタイム制・リモート勤務◎
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お勧めポイント ■働きやすい仕事環境: 在宅勤務&フレックス勤務で、出社は基本的に週2日程度!コアタイムの10:00~15:00に勤務いただければ、自由に出勤時間を調整可能!自分らしい柔軟な働き方が実現できます!お子様の送り迎えに合わせて出勤している社員もいます! ■将来的なキャリアパス: スピード昇格・昇給の可能性もあります。活躍次第で下記のようなキャリアパスを歩める可能性もあります。 ・事業成長を担うコアメンバーへの昇格 ・新規プロジェクトの責任者 ・事業部別で立ち上げる新会社の代表 ■業績・成果がちゃんと反映される評価制度や賞与: 給与にプラスで業績に応じて賞与で還元。 あなたの頑張りや成果が見逃されることなく、ちゃんと努力が報われる評価制度を構築しています・ 実力次第では、スピード昇給・昇格にも繋がってきます!(入社わずか1年半で役職者へ昇格した社員もいます。) 1,000万円プレイヤーもいます! ■決定後の定着率93%: 報酬サーチ型のビジネスの為、先に企業から報酬をいただくため、無理やり転職をさせるなどの文化はしていない。 良い方を呼び込み、入社後は3カ月以上アフターフォローもしっかりと行っています。 よって、目先の利益を追うではなく、長期的に企業と求職者と信頼関係を深め伴走していくスタイルです。
仕事内容 ■この仕事の目的はなに? 「クライアントの採用成果創出」にフォーカスした次世代型の採用ソリューションを提供! 私たちが展開する「採用パートナー事業」は、単なる採用支援ではなく、クライアントの成長戦略に直結する 「成果にコミットする」 採用支援を目指しています。 建築・不動産業界に特化した300社以上の企業に対して、ヘッドハンティングで培ったノウハウを活用し、採用戦略の策定から実行支援までを 一気通貫 でサポート。 クライアントの事業成長を 「人材」という側面から加速させる ことが、私たちのミッションです。 現在、サービス展開をスタートしたばかりですが、多くのクライアントから 「欲しかったのはまさにこのサービス!」 という声をいただいています。 この ポテンシャルの高い市場で、新たな採用支援の在り方を一緒に創っていく仲間 を募集します! ■具体的な仕事の内容は? 本ポジションでは、CEOと連携しながら 採用支援サービスの開発 および クライアントの採用プロジェクトマネジメント を担当します。 【業務詳細】 ■ CEOと連携した採用支援サービス開発 ・事業戦略の立案 ・新しい採用支援サービスの企画・設計 ・クライアントへの価値検証 ・実行体制の構築 ■ クライアントの採用支援プロジェクトの実行マネジメント ・クライアントの成功に向けたプロジェクトマネジメント ・経営・事業戦略に基づいた採用戦略の立案 ・採用チャネルや採用ターゲットの分析・設計・改善 ・目標KPIの設計・進捗管理・改善策の検討 ただの採用代行ではなく、クライアントの「採用の仕組みそのもの」を創る仕事。 採用成果にコミットし、企業の成長を支援するダイナミックなポジションです!
応募条件 ■求人広告営業やRPO経験のある方 ■人事、採用の経験がある方 ■クライアントワークの経験があり、提案型の仕事が得意な方(コンサル・マーケ・無形営業など)
募集背景 増員
勤務地 ■勤務地住所: 新宿オフィス:東京都新宿区新宿5-4-1 新宿Qフラットビル901号(最寄駅:新宿三丁目駅:徒歩10分/新宿駅:徒歩13分) 神奈川オフィス:神奈川県座間市相武台1-34-22 新堀ビル4F(最寄駅:相武台前駅 小田急小田原線:徒歩3分) 大阪オフィス:大阪市淀川区西中島4丁目5-1 NLC新大阪パワービル 9-A号室(最寄駅:西中島南方駅:徒歩2分、新大阪駅:徒歩8分)
雇用形態 正社員
試用期間 有 6ヶ⽉(試⽤期間中の勤務条件:変更無)
想定給与 月給 400,000円 ~ 580,000円 (※想定年収 5,000,000円 ~ 7,000,000円) 給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:決算賞与年1回(業績・個人実績による) 昇給:年2回 【業績・成果がちゃんと反映される評価制度や賞与】 給与にプラスで業績に応じて賞与で還元! あなたの頑張りや成果が見逃されることなく、ちゃんと努力が報われる評価制度を構築しています! 実力次第では、スピード昇給・昇格にも繋がってきます! (入社わずか1年半で役職者へ昇格した社員も!)
モデル給与 6,700,000円 / 入社1年目・一般社員(※経験者) 10,000,000円 / 入社2年目・係長 12,000,000円 / 入社3年目・課長
勤務時間 フレックスタイム制 ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■テレワークあり(週2〜3回、月曜日除く)
休日/休暇 ■年間125⽇ ・完全週休⼆⽇制(⼟⽇祝) ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ■有給休暇 ・⼊社半年経過時点10⽇付与 ・最⾼付与⽇数20⽇
待遇/福利厚生 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙体制】 社内分煙 【備考】 ■全オフィスに水素吸入器設置 ■スポーツジム費用一部補助 ■交通費支給(規定あり) ■定期健康診断 ■資格取得支援制度 ■社内イベント多数(新年会・忘年会・社員旅行など) ■フリーアドレスオフィス ■PC・社用端末支給 ■書籍購入費補助 ■リゾートワークス(宿泊施設割引制度)
受動喫煙対策 -
選考フロー 書類選考→一次面接(WEB)→適性診断→二次面接(最終選考) 面接予定者:代表、現場責任者、働くメンバー

企業詳細

事業内容 ヘッドハンティング事業 人材紹介事業 新卒支援事業 M&A支援事業 人事・採用のコンサルティング事業
株式/特徴 -
設立年月 2016年10月
資本金 10,000,000
売上高 -
従業員数 33
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